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Kundendienstmonteur (m/w/d) in Grenzach-Wyhlen (Kreis Lörrach) gesucht!

 

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Wir sind die Firma Issler, vielleicht Dein künftiger Arbeitgeber, bei dem Du Dich wohlfühlen wirst. Du erhältst viel Handlungsfreiraum und kannst Dich auf zahlreiche Vorteile freuen.

 

Welche, fragst Du? Hier sind die Top 7:

  1. Du bekommst ein attraktives Gehalt, je nach Qualifikation, und Zusatzleistungen (z.B. 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld).
  2. Du erhältst ein Firmenfahrzeug mit moderner technischer Ausstattung (u.a. Hilti, Viega, Testo), weiter bekommst Du hochwertige Arbeitskleidung (Engelbert Strauss), ein Smartphone und ein Tablet / Laptop.
  3. Du bist beruflich auf der sicheren Seite: unbefristete Stelle, zukunftsfähiger Job, führender Fachbetrieb der Region.
  4. Kontinuierliche Weiterbildung bringt Dich persönlich voran: Workshops, Coachings, interne und externe Schulungen.
  5. Bei uns erwartet Dich eine wertschätzende Atmosphäre: schnelle Antworten, regelmäßiger Austausch, ausführliche Einarbeitungsphase.
  6. Das familiäre Betriebsklima mit Firmenevents wird Dich begeistern: Feierabendbier, Grillen, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern und andere.
  7. Falls Überstunden nötig sind, wird Dir jede bezahlt. Deine Einsätze befinden sich in der Nähe Deines Wohnortes.

 

Was sind deine Aufgaben, möchtest Du wissen?

  • Du betreust und wartest die Heizungs- und Sanitäranlagen und behebst Störungen.
  • Du berätst und unterstützt unsere Kundschaft bei technischen Fragen vor Ort.
  • Du aktivierst und optimierst die Steuerungs- und Regeltechnik.
  • Du übernimmst abgestimmte Bereitschaftsdienste (langfristige Bereitschaftsplanung – fester Ablauf mit Wechselmöglichkeit).

 

Warum gerade Du zu uns passt?

  • Weil Du über einen der folgenden Abschlüsse verfügst: Anlagenmechaniker – Anlagenmechaniker Sanitär, Heizung, Klima (m/w/d), Gas-Wasser-Installateur (m/w/d), Heizungsmonteur (m/w/d), Zentralheizungsbauer (m/w/d), Lüftungsbauer (m/w/d), Gasinstallateur (m/w/d), Klempner (m/w/d), gerne auch Quereinsteiger (z. B. Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, KFZ-Mechaniker, KFZ- Mechatroniker)
  • Weil Du Berufserfahrung im Bereich Kundendienst mitbringst und im Idealfall auch Erfahrungen oder Kenntnisse im Bereich der Steuerungs- und Regeltechnik sowie der IT hast.
  • Weil Du wertschätzend mit Kunden (m/w/d) und Kollegen (m/w/d) umgehst.
  • Weil Du Freude hast an der eigenverantwortlichen Betreuung hochwertiger Heizungsanlagen und weil Du motiviert bist, Dich beruflich weiterzuentwickeln.
  • Weil Du über den Führerschein der Klasse B verfügst.

 

Du findest, das klingt spannend und möchtest gemeinsam mit uns das Handwerk gestalten?

Dann werde Teil unseres eingespielten Teams und bewirb dich bei uns. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Adresse und Kontakt

Issler GmbH
Waldemar-Hellmich-Straße 2
79639 Grenzach-Wyhlen

T (0 76 24) 50 50-0
F (0 76 24) 50 50-25

info@issler.de
www.issler.de

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und beantworten gerne Ihre Fragen.

T (0 76 24) 50 50-0

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Männer
Handwerk
stage

 

Vorteile für Mitarbeiter

Ein Arbeitsplatz bei bad & heizung hat viele Vorteile. Wir sind ein modernes Unternehmen, das sehr großen Wert auf seine Mitarbeiter legt und diese besonders fördert. Wir möchten zufriedene Mitarbeiter, die sich über einen langen Zeitraum beständig mit uns weiterentwickeln und gute Aufstiegsmöglichkeiten haben.

Mitarbeitervorteile

Handwerker
stage

 

Mitarbeiterlaufbahn

Es gibt sie noch, den Gesellen und den Meister. Daran wird sich auch nichts ändern. Doch das Handwerk bietet mehr als diese traditionelle Form des Arbeitens. Zumindest bei uns bei bad & heizung. Wir legen bei unserer Arbeit von Anfang an Wert auf Selbständigkeit und bieten in unserem Betrieb gute Aufstiegsmöglichkeiten.

Mitarbeiterlaufbahn

Verkaufsseminare
bad & heizung

 

Weiterbildung 

Wir bei der bad & heizung concept AG sehen eine gelungene Personalentwicklung als einen essentiellen Baustein für eine gesicherte Zukunft an. Daher bauen wir die Personalentwicklung kontinuierlich auf und aus, damit unsere Mitarbeiter konstant geschult werden und sich weiterentwickeln können. 

Personalentwicklung

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